手机浏览中华门窗网2017-12-15 责任编辑:杨帆 浏览数:
随着社会经济的快速发展,带动着各行各业的迅速发展,但也伴随着诸多的竞争与压力。对于门窗代理经营行业来说,店面租金上涨、产品竞争大、水电费只涨不跌、人工成本费等等给经营者带去不少的难题,门窗代理店日常经营中的难题与细节问题很多。
随着社会经济的快速发展,带动着各行各业的迅速发展,但也伴随着诸多的竞争与压力。对于门窗代理经营行业来说,店面租金上涨、产品竞争大、水电费只涨不跌、人工成本费等等给经营者带去不少的难题,门窗代理店日常经营中的难题与细节问题很多。那么,代理商该如何掌握门窗代理店的经营和管理方法呢?
一、门窗代理商要有定编定岗定制度
不管门窗代理店多大都需要制定员工编制和员工岗位责任制以及各种规章制度,门窗代理店要有人情与产品销售理念原则;要让员工树立客户永远是上帝的原则。
二、门窗代理商善用感情法宝
门窗代理商在服务后还须与客户保持联系,以确保他们的满足感持续下去,例如日常拜访、节日问候、一束鲜花都会使客户深为感动。某需要美美容代理店不断创造、传递和沟通,这样才能最终获得、保持和增加客户,锻造美容院的核心竞争力,使美容院拥有立足市场的资本。
三、做好宣传打响品牌知名度
门窗代理店的广告要根据自己能力做,主要有宣传手册、宣传画、招牌广告、灯箱广告、报纸、广播、电视等,关键要在公众中树立品牌效应,让更多人知道你的品牌定位。为了提高知名度,常常在门窗代理店 门口或外面公众广场做些促销活动。
总之,门窗代理商需要保障老客户开辟新客源,所以门窗代理商要从自身上找原因,不断提高门窗代理店的服务质量才能有效的防止老客户流失 ,产生无数的新客源。
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